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員工一直不簽勞動合同怎么辦?

2025-09-08 08:57
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

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2025-09-08 08:58

同學(xué),你好
原因是什么??你可以郵件給他

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快賬用戶3339 追問 2025-09-08 08:59

原因是因為他和公司沒有談妥薪資待遇

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齊紅老師 解答 2025-09-08 09:00

同學(xué),你好
那就談好簽,員工上班之前沒有約定好嗎?

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快賬用戶3339 追問 2025-09-08 09:06

好像談不好了,這樣怎么辦?

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齊紅老師 解答 2025-09-08 09:06

同學(xué),你好
那就辭退,付賠償金

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快賬用戶3339 追問 2025-09-08 09:18

賠償金怎么付?

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齊紅老師 解答 2025-09-08 09:24

同學(xué),你好
他在你公司上班幾年了?

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快賬用戶3339 追問 2025-09-08 09:43

老師,4個月

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齊紅老師 解答 2025-09-08 09:44

同學(xué),你好
那就賠償半個月的工資

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快賬用戶3339 追問 2025-09-08 09:54

不簽合同也是賠償半個月工資么?他會不會要求雙倍工資?

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齊紅老師 解答 2025-09-08 09:56

同學(xué),你好
試用期的合同,你們也沒有嗎??

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快賬用戶3339 追問 2025-09-08 10:03

沒有,任何的合同都沒有簽

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齊紅老師 解答 2025-09-08 10:08

同學(xué),你好
那對方要求雙倍工資,是可以的

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同學(xué),你好
原因是什么??你可以郵件給他
2025-09-08
你好 這個只能雙方協(xié)商處理的?
2023-02-07
你好 你好雙方協(xié)商解決。
2021-03-05
你好,這個是違反勞動法的,會被處于雙倍工資處理,要補(bǔ)簽訂勞動合同
2021-05-08
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