老師，我們有個分公司不獨立核算，里面發(fā)工資簽合同的人員是分公司，但是現(xiàn)在分公司賬號有問題，不能支付款項，現(xiàn)在可以在總公司發(fā)工資嗎？
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老師咨詢下，總公司員工，工資由總公司支，但發(fā)放時一大部分在總公司開，社保和小部分工資在分公司；分公司賬務(wù)獨立核算且跨省。這筆費用能否只進總公司，分公司只代收代付，賬務(wù)處理和稅務(wù)方面有沒有問題？
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老師，請問總公司中標的項目，按甲方要求在項目所在地開立分公司，由分公司開票結(jié)算工程款，合同是總公司簽的，現(xiàn)在辦實名制是按總公司名義辦，發(fā)實名制工資也是總公司發(fā)，那這個賬是入總公司還是分公司呀？分公司非獨立核算的
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老師，請問總公司中標的項目，按甲方要求在項目所在地開立分公司，由分公司開票結(jié)算工程款，合同是總公司簽的，現(xiàn)在辦實名制是按總公司名義辦，發(fā)實名制工資也是總公司發(fā)，那這個賬是入總公司還是分公司呀？分公司非獨立核算的
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老師，總公司與分公司不在同一個城市，如果如果員工與分公司簽勞動合同，分公司雖然選了獨立核算，但平時業(yè)務(wù)都是總公司對外簽合同，員工出差交通也都是為了總公司業(yè)務(wù)，分公司不做實際業(yè)務(wù)，因此差旅報銷開的也是總公司抬頭。在哪個公司支付分公司員工的費用報銷更好，還是都可以？（1）如果在總公司支付分公司員工的費用報銷，與分公司勞動合同不一致（2）如果在分公司支付分公司員工的費用報銷，與工資社保支付使用同一個銀行賬戶，在分公司記賬，但發(fā)票是總公司抬頭，是否可以？
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老師，我們有個分公司不獨立核算，里面發(fā)工資簽合同的人員是分公司，但是現(xiàn)在分公司賬號有問題，不能支付款項，現(xiàn)在可以在總公司發(fā)工資嗎？
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您好，分公司不獨立核算且賬號有問題時，完全可以由總公司代發(fā)工資，這樣做既合法又合規(guī)，只要做好賬務(wù)處理，把工資費用記到分公司頭上，社保和個稅還是由分公司申報，同時保留好代發(fā)工資的憑證和記錄，這樣就能確保員工按時拿到工資，也不會產(chǎn)生稅務(wù)風險。
那老師，從稅務(wù)角度可以代付嗎？需要什么手續(xù)之類的嗎？
?您好，從稅務(wù)角度完全可以代付，總公司代分公司發(fā)工資是允許的，但需要辦理一些手續(xù)：首先要在總公司所在地稅務(wù)機關(guān)做代扣代繳個稅的備案，同時保留分公司委托總公司代發(fā)工資的書面授權(quán)證明，工資發(fā)放時要注明是代分公司發(fā)放，賬務(wù)上要清晰記錄這筆錢是分公司的費用，社保關(guān)系和個稅申報主體仍為分公司，如果跨地區(qū)的話最好提前咨詢兩地稅務(wù)機關(guān)的具體要求，這樣操作既合規(guī)又能避免后續(xù)稅務(wù)風險。