某職員2019年每月應(yīng)發(fā)工資均為30000元, "三險(xiǎn)一金”等專項(xiàng)扣除為4500元,享受子女教育、贍養(yǎng)老人兩項(xiàng)專項(xiàng)附加扣除共計(jì)2000元, 2019年大病醫(yī)療支出70000元。此外每月取得勞務(wù)報(bào)酬所得8000元, 11月取得稿酬所得40000元, 12月取得特許權(quán)使用費(fèi)所得2000元。每月沒有其他綜合所得收入。請(qǐng)計(jì)算2019年預(yù)扣預(yù)繳稅額與年終匯算清繳稅額,并說明應(yīng)補(bǔ)稅還是退稅。這個(gè)大病醫(yī)療是在最后匯算的時(shí)候減掉還是平均每個(gè)月算

該公司預(yù)聘請(qǐng)一位高級(jí)顧問喬治來公司提供為期一個(gè)月的培訓(xùn)，喬治為美國(guó)人，在中國(guó)沒有住所，現(xiàn)有兩種合作方案：方案一，公司與喬治簽訂雇傭勞動(dòng)合同，支付稅前收入8萬元，方案二，公司與喬治簽訂兼職勞務(wù)合同，支付稅前收入8萬元。 同時(shí)，該公司預(yù)聘請(qǐng)一位美妝博主小希作為公司宣傳大使，小希為中國(guó)居民個(gè)人，現(xiàn)有兩種合作方案：方案一，公司與小希簽訂雇傭勞動(dòng)合同，支付稅前月收入6萬元，合作期為1年，方案二，公司與小希簽訂兼職勞務(wù)合同，支付稅前月收入6萬元，合作期為1年。小希專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除及其他扣除合計(jì)為8萬元。 請(qǐng)針對(duì)上述案例背景按照個(gè)人所得稅板塊進(jìn)行納稅籌劃方案說明并計(jì)算節(jié)稅金額，若能提出有創(chuàng)意的籌劃方案或深度研究籌劃方案中的風(fēng)險(xiǎn)性和可行性會(huì)有加分。 提示：每個(gè)板塊的思路可為：稅法依據(jù)——籌劃思路——籌劃方案（前后對(duì)比）——結(jié)論（包含可行性風(fēng)險(xiǎn)性）

假設(shè)中國(guó)居民劉某在境內(nèi)某企業(yè)任職，2020年1-12月每月應(yīng)從任職企業(yè)獲得工資、薪金收入16000元，無免稅收入;任職企業(yè)每月按有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)為其繳納“三險(xiǎn)一金”2500元，從1月開始享受專項(xiàng)附加扣除合計(jì)3000元。另外，劉某2020年3月從甲公司取得勞務(wù)報(bào)酬所得30000元，從乙公司取得稿酬收入2000元;6月從丙公司取得勞務(wù)報(bào)酬所得30000元，從丁公司取得特許權(quán)使用費(fèi)2000元。已知當(dāng)年取得四項(xiàng)所得時(shí)，已被支付方足額預(yù)扣預(yù)繳稅額合計(jì)10128元，沒有大病醫(yī)療及減免收入及減免稅額等情況，請(qǐng)依照現(xiàn)行稅法規(guī)定，為劉某進(jìn)行綜合所得個(gè)人所得稅匯算清繳。(假設(shè)上述勞務(wù)報(bào)酬、稿酬、特許權(quán)使用費(fèi)所得均為不含稅收入)

中國(guó)公民王某任職于國(guó)內(nèi)甲公司，其獨(dú)生子正在接受全日制碩士研究生教育。2019年王某有關(guān)收支情況如下： (1）全年工資、薪金180000元。繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金33750元。(2）為乙公司提供一次稅務(wù)咨詢服務(wù)，取得勞務(wù)報(bào)酬3800元。 (3）取得全年一次性獎(jiǎng)金48000元。選擇不并入當(dāng)年綜合所得計(jì)算納稅。已知：綜合所得減除費(fèi)用60000元年，勞務(wù)報(bào)酬所得以收入減除20％的費(fèi)用后的余額嫩入新：勞務(wù)報(bào)屬所得個(gè)人所得稅預(yù)扣半為20%6，每次收入不超過 4000元的。減除費(fèi)用按800元計(jì)算：子女教育專項(xiàng)附加扣除標(biāo)準(zhǔn)為1000元／月，王某夫妻選擇由雙方分別按扣除標(biāo)準(zhǔn)的50%％扣除。 1．算王某提供稅務(wù)咨詢服務(wù)應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅稅額？ 2計(jì)算王某2019年度綜合所得應(yīng)繳納個(gè)人所得稅稅額？ 3計(jì)算王某2019年取得全年一次性獎(jiǎng)金應(yīng)繳納個(gè)人所得稅稅額？

周某為A企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù)，該企業(yè)每月或一次性付給其報(bào)酬，同時(shí)還從B企業(yè)取得工資收入，2021年年底A一次性付給周某咨詢服務(wù)費(fèi)6萬元，當(dāng)年交完社保和住房公積金后每月工資1萬元，已知周某可享受一個(gè)孩子的教育支出和贍養(yǎng)老人專項(xiàng)附加扣除。 分析：周某2021年是否申請(qǐng)退稅？如何安排才能盡量降低個(gè)人所得稅稅負(fù)？（或減少稅款被占用的時(shí)間價(jià)值）