老師，公司兼職人員不交社保，沒(méi)有勞動(dòng)合同，怎么給他申報(bào)個(gè)稅呀？按勞務(wù)報(bào)酬還是按工資薪金申報(bào)？

請(qǐng)教一下一個(gè)員工在兩處就職，那么兩個(gè)公司都可以按工資薪金申報(bào)嗎？還是說(shuō)沒(méi)有交社保的給申報(bào)個(gè)稅是按勞務(wù)報(bào)酬？

員工在其他公司有本職工作，我們公司和他簽了兼職合同，長(zhǎng)期做的，每天晚上上四五個(gè)小時(shí)的班，節(jié)假日不用上班， 1.申報(bào)個(gè)稅時(shí)，人員身份是選雇員還是其他 2.可以和正常的員工一起報(bào)工資薪金所得嗎？還是報(bào)勞務(wù)報(bào)酬—其他連續(xù)勞務(wù)

老師，員工在公司做全職每個(gè)月固定收入5000元，按照這個(gè)交的社保公積金。但是他又在b公司做兼職，每個(gè)月兼職費(fèi)用2000。請(qǐng)問(wèn)他這種情況下，2000的收入是需要我?guī)退陥?bào)個(gè)稅時(shí)候一起加到工資里面合并申報(bào)收入嗎？還是？

我在一個(gè)公司領(lǐng)薪水和交五險(xiǎn)一金，然后在另一個(gè)公司兼職會(huì)計(jì)每月領(lǐng)取700元工資，這種情況，兼職我應(yīng)該按工資薪金還是勞務(wù)報(bào)酬申報(bào)個(gè)稅，哪個(gè)更合規(guī)合法。兼職員工算企業(yè)員工嗎。兩處獲得工資怎么申報(bào)報(bào)個(gè)稅，全職單位知道我兼職嗎