提供勞務(wù)的收入屬于收入嗎

提供勞務(wù)收入屬于主營業(yè)務(wù)收入.

提供勞務(wù)收入會計分錄:

借:應(yīng)收賬款、銀行存款

貸:主營業(yè)務(wù)收入

應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交增值稅(銷項稅額)

借:主營業(yè)務(wù)成本

貸:銀行存款

對于-次就能完成的勞務(wù),或在同一會計期間內(nèi)開始并完成的勞務(wù),應(yīng)在提供勞務(wù)交易完成時確認(rèn)收入.

如勞務(wù)的開始和完成分屬不同的會計期間,且企業(yè)在資產(chǎn)負(fù)債表日提供勞務(wù)交易的結(jié)果能夠可靠估計的,應(yīng)采用完工百分比法確認(rèn)提供勞務(wù)收入.

勞務(wù)費(fèi)和應(yīng)付職工薪酬的區(qū)別是什么?

1、適用法律不同.工資性支出是按照《勞動法》中規(guī)定的用人單位與勞動者雙方簽訂勞動合同后支付給勞動者的工資報酬.而勞務(wù)費(fèi)一般是根據(jù)《合同法》中相關(guān)的規(guī)定簽訂合同而獲取的報酬.

2、管理方式的不同.獲得工資收入的企業(yè)職工都被記載在企業(yè)的職工名單中,且日常也會對這些職工進(jìn)行管理,包括考勤等方式.而取得勞務(wù)費(fèi)的人則不受這樣的管理,比如學(xué)校教授到學(xué)校之外進(jìn)行授課,取得的授課報酬則屬于勞務(wù)費(fèi),這位教授并不受外校的管理.

3、會計核算的不同.工資報酬一般通過"應(yīng)付職工薪酬"科目進(jìn)行核算,勞務(wù)費(fèi)則通過"生產(chǎn)成本"或"銷售費(fèi)用"等科目進(jìn)行核算.

4、稅務(wù)管理的不同.工資報酬和勞務(wù)費(fèi)是屬于完全不同的計稅方式.計算出來的個人所得稅也不盡相同.

提供勞務(wù)的收入屬于收入嗎?以上內(nèi)容就是小編老師本期講解的資料,對于勞務(wù)收入的會計處理分錄以及收入屬性知識,小編老師已經(jīng)通過上文內(nèi)容都有提及的,這點(diǎn)相信你們應(yīng)該都是有所認(rèn)知.同時,如果勞務(wù)公司將其勞務(wù)收入支付給勞務(wù)員工,那么在會計處理上還會涉及到的應(yīng)付職工薪酬的科目;在這里有很多相關(guān)的會計知識可以學(xué)習(xí),對大家認(rèn)知這個概念肯定有幫助.