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請問,我們承包了別人酒樓的海鮮業(yè)務(wù),采購買了一種魚,但我發(fā)現(xiàn)這個魚交給酒樓,問了采購,他說他買完,就叫檔口送上車,不知其他員工有沒點(diǎn)貨,送到酒樓才發(fā)現(xiàn)沒這種魚,后來采購叫檔口補(bǔ)了另外兩種魚,差不多價錢的,沒開單,原來那個魚的單據(jù)還保留,直接做報廢處理,這種做法合適嗎

2024-08-19 12:49
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計(jì)師;財(cái)稅講師

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2024-08-19 12:54

這種做法存在一些不合適和潛在的風(fēng)險: 從合規(guī)和管理的角度來看: 沒有清晰的貨物交接和驗(yàn)收流程:采購?fù)瓿珊螅浳锏倪\(yùn)輸和接收環(huán)節(jié)缺乏明確的責(zé)任人和點(diǎn)貨流程,導(dǎo)致出現(xiàn)貨物缺失的情況。 未經(jīng)規(guī)范的換貨處理:采購叫檔口補(bǔ)了另外兩種魚但沒有開單,這不符合正規(guī)的采購和換貨程序,可能導(dǎo)致賬目混亂和成本核算不準(zhǔn)確。 從財(cái)務(wù)和成本控制的角度: 原魚的單據(jù)保留但做報廢處理,如果沒有經(jīng)過適當(dāng)?shù)膶徟陀涗?,可能影響成本核算的?zhǔn)確性。 補(bǔ)的另外兩種魚沒有開具單據(jù),難以準(zhǔn)確記錄成本和庫存變動,可能影響對酒樓海鮮業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)分析和決策。 例如,如果這種情況頻繁發(fā)生,可能導(dǎo)致成本統(tǒng)計(jì)錯誤,影響對酒樓海鮮業(yè)務(wù)的盈利狀況的判斷。假設(shè)原本采購的魚成本為 100 元,補(bǔ)的兩種魚實(shí)際成本分別為 80 元和 90 元,但由于沒有規(guī)范的單據(jù)和記錄,可能會被誤認(rèn)為成本還是 100 元,從而影響利潤計(jì)算。

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快賬用戶9577 追問 2024-08-19 13:04

那最好的處理方式是怎樣

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齊紅老師 解答 2024-08-19 13:14

拍照留存然后可以報廢處理

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這種做法存在一些不合適和潛在的風(fēng)險: 從合規(guī)和管理的角度來看: 沒有清晰的貨物交接和驗(yàn)收流程:采購?fù)瓿珊螅浳锏倪\(yùn)輸和接收環(huán)節(jié)缺乏明確的責(zé)任人和點(diǎn)貨流程,導(dǎo)致出現(xiàn)貨物缺失的情況。 未經(jīng)規(guī)范的換貨處理:采購叫檔口補(bǔ)了另外兩種魚但沒有開單,這不符合正規(guī)的采購和換貨程序,可能導(dǎo)致賬目混亂和成本核算不準(zhǔn)確。 從財(cái)務(wù)和成本控制的角度: 原魚的單據(jù)保留但做報廢處理,如果沒有經(jīng)過適當(dāng)?shù)膶徟陀涗?,可能影響成本核算的?zhǔn)確性。 補(bǔ)的另外兩種魚沒有開具單據(jù),難以準(zhǔn)確記錄成本和庫存變動,可能影響對酒樓海鮮業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)分析和決策。 例如,如果這種情況頻繁發(fā)生,可能導(dǎo)致成本統(tǒng)計(jì)錯誤,影響對酒樓海鮮業(yè)務(wù)的盈利狀況的判斷。假設(shè)原本采購的魚成本為 100 元,補(bǔ)的兩種魚實(shí)際成本分別為 80 元和 90 元,但由于沒有規(guī)范的單據(jù)和記錄,可能會被誤認(rèn)為成本還是 100 元,從而影響利潤計(jì)算。
2024-08-19
你好,首先就是要在以后的支出中,報銷單都開具公司抬頭的發(fā)票,根據(jù)發(fā)票從公戶報銷 之前的可以先根據(jù)代理公司的科目余額等做起初
2024-02-29
組織結(jié)構(gòu)圖: 張經(jīng)理(總經(jīng)理) | |-- 行政部 |? ?|-- 行政助理(負(fù)責(zé)日常辦公事務(wù)) |? ?|-- 后勤管理(負(fù)責(zé)后勤工作) | |-- 生產(chǎn)部 |? ?|-- 生產(chǎn)經(jīng)理 |? ?|-- 竹編工藝品車間 |? ?|? ?|-- 車間主任 |? ?|? ?|-- 員工 |? ?|-- 泥塑工藝品車間 |? ?|? ?|-- 車間主任 |? ?|? ?|-- 員工 |? ?|-- 其他工藝品車間 |? ?|? ?|-- 車間主任 |? ?|? ?|-- 員工 |? ?|-- 質(zhì)量控制(負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量檢測) | |-- 人力資源部 |? ?|-- 人力資源經(jīng)理 |? ?|-- 招聘與培訓(xùn)(負(fù)責(zé)新員工招聘與培訓(xùn)) | |-- 市場部 |? ?|-- 市場經(jīng)理 |? ?|-- 客戶關(guān)系管理(負(fù)責(zé)與顧客的聯(lián)系和訂單管理) |? ?|-- 市場推廣(負(fù)責(zé)市場宣傳與拓展) | |-- 財(cái)務(wù)部 |-- 財(cái)務(wù)經(jīng)理 |-- 會計(jì)(負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理與報告) |-- 出納(負(fù)責(zé)資金收支) 說明: 行政部:負(fù)責(zé)公司的日常辦公事務(wù)和后勤工作。行政助理將協(xié)助張經(jīng)理處理日常行政任務(wù),而后勤管理將確保公司后勤工作的順利進(jìn)行。 生產(chǎn)部:負(fù)責(zé)所有工藝品的生產(chǎn)。生產(chǎn)經(jīng)理將監(jiān)督各個車間,確保訂單按時交貨。每個車間都有一名車間主任負(fù)責(zé)日常管理,而質(zhì)量控制部門將確保產(chǎn)品質(zhì)量。 人力資源部:負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、績效管理等。招聘與培訓(xùn)部門將負(fù)責(zé)新員工的招聘和入職培訓(xùn),確保新員工能夠快速融入公司。 市場部:負(fù)責(zé)公司的市場活動和客戶關(guān)系管理??蛻絷P(guān)系管理部門將與客戶保持聯(lián)系,確保訂單處理順暢,并處理任何索賠問題。市場推廣部門將負(fù)責(zé)公司的市場宣傳,以擴(kuò)大市場份額。 財(cái)務(wù)部:負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理。會計(jì)將處理所有財(cái)務(wù)記錄和報告,而出納將負(fù)責(zé)公司的資金收支。 通過這樣的組織結(jié)構(gòu)調(diào)整,張經(jīng)理可以更加專注于公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和整體運(yùn)營,而將日常運(yùn)營任務(wù)分配給各個部門的負(fù)責(zé)人。這將有助于減輕張經(jīng)理的負(fù)擔(dān),提高公司的運(yùn)營效率,并為公司未來的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2024-05-24
你好,請把題目完整描述一下
2024-05-24
你好,不用再重復(fù)發(fā)了。
2024-05-24
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