老師，我接了一個勞務(wù)公司，我負責(zé)報稅，然后那邊有個項目會計跟我講勞務(wù)政策是由施工單位開農(nóng)民工工資專戶發(fā)放工資，但是施工單位不能直接與農(nóng)民工簽勞務(wù)合同，所以中間有一個勞務(wù)公司分包勞務(wù)，勞務(wù)公司開發(fā)票給施工單位，由勞務(wù)公司與工人簽合同 工資只能從總包單位的代發(fā)專戶發(fā)出去，然后她讓我提供一個委托付款函給施工單位？然后我沒懂我專戶發(fā)工資的流水是怎么走的？難道施工單位不給我轉(zhuǎn)錢？我開發(fā)票給他？又委托他專戶幫我付款？那我這樣不算虛開發(fā)票嗎

老師，我有這么一個問題：我們公司承接了一個鋼結(jié)構(gòu)安裝的工程，然后我們分包了出去，承包單位是一個勞務(wù)派遣公司，9月25日發(fā)包單位付款，付了80萬，拿錢的前提是：1.我們公司與所有務(wù)工人員簽定的勞動合同（ 發(fā)包單位給的樣本）2.所有勞務(wù)人員的工資表，銀行卡 3.發(fā)票 我們付給勞務(wù)公司哪能有80萬，為了拿回這80萬我們到處找人，做工資表，簽合同。錢是拿回來了，可我們的帳怎么處理呢。我想了三個方案：方案1.把這些勞務(wù)人員全當成勞務(wù)公司的人，然后讓他們出個代付款證明，付款證明就是工資表和發(fā)包單位付工資流水。 方案2.讓勞務(wù)人員開發(fā)票。老師我的問題是：1.哪個方案處理從有利于企業(yè)應(yīng)對稅務(wù)等部門檢查有利，還是兩個方案都不好，您有更好的建議。2.勞務(wù)派遣合同上是不是應(yīng)該注明怎么結(jié)算，這樣的合同結(jié)算是定好每個人多少錢，還是規(guī)定好干完多少平米的活，每平米多少錢？

老師你好，我們公司是包工程來做的，主要是出人，其實就是建筑勞務(wù)，經(jīng)常涉及臨時工，一個工程幾個月就完了，這些臨時工就回家了，幾乎都是農(nóng)民工，有三個問題想咨詢：①農(nóng)民工收到錢都不可能給我們開發(fā)票的，你給他說“去稅務(wù)局代開”他根本聽不懂，有些字都不認識，這種情況我們怎么辦呢？②這部分臨時工的個人所得稅我們要按照勞務(wù)來給他們申報對么？③這些農(nóng)民工里面有很少一部分人是個體工商戶，可以開發(fā)票，但是他們怕要交稅，沒有接觸過個體，個體工商戶開發(fā)票是怎么計算稅款的呢？謝謝

老師，您好，我們公司的規(guī)模比較大，員工有500多人，是一般納稅人，然后利潤也挺大的，公司為了避稅，就出了個主意，讓公司的員工去注冊個體戶，給員工一定的好處費，然后讓個體戶給我們公司開發(fā)票做成本用，請問我們公司這樣做有風(fēng)險嗎，我擔(dān)心的是員工離職的時候，把這個事情給捅出去，第一個問題是，個體戶注冊很簡單嗎，不要求注冊地和實際經(jīng)營地一致嗎，不用審核工作地點，就可以審核通過嗎，還有一個問題，這個個體戶應(yīng)該不會舉報吧，首先，他自己也會受到牽連，因為個體戶自己本身也是虛開，那不是把自己也給牽連了嗎，個體戶有什么說法舉報嗎，應(yīng)該沒有說法把，還有我們公司是沒有虛開，我們公司就算被員工舉報了，那我們公司也就是補稅，不能抵扣吧，也不涉及虛開，風(fēng)險也不大吧

老師，我問下，我們公司不是新成立了一個小規(guī)模嘛，法人和我現(xiàn)在一般納稅人的法人不是同一個人，老板是想通過這個小規(guī)模來開票給我們現(xiàn)在的一般納稅人的，目前還沒開始開票，當時去辦工商稅務(wù)銀行開戶是我辦的，銀行開戶通過我私人賬戶和公賬走了個一塊錢的流水，辦事也產(chǎn)生了相應(yīng)的交通費，就是我的報銷，這個報銷暫時賬上沒存錢還沒報，但是呢？我想到一個問題，工資現(xiàn)在是法人零申報的，具體業(yè)務(wù)還沒有，銀行開戶是通過我個人過了個一塊錢，我在我現(xiàn)在一般納稅人這個公司報工資的，我如果在這個小規(guī)模公司正常報銷合理嗎？因為小規(guī)模工資是法人零報的相當于我不屬于這家公司員工