關(guān)于一般保證合同承擔(dān)保證份額的問題。 假如一般保證合同，3位保證人甲乙丙共同保證，但沒約定保證份額，債務(wù)人也已經(jīng)破產(chǎn)沒有錢了。 那么問題①是不是默認(rèn)3個(gè)保證人各承擔(dān)3分之1保證責(zé)任？ 問題②債權(quán)人是不是可以向其中一位保證人甲請求其承擔(dān)全部100%份額的保證責(zé)任？ 問題③保證人甲承擔(dān)完100%的保證責(zé)任之后，那么多承擔(dān)的三分之二保證責(zé)任找誰追償？是可以找乙丙各追償3分之1，還是找債務(wù)人追償100%的全部保證責(zé)任（可債務(wù)人已經(jīng)破產(chǎn)沒錢了），還是找乙丙當(dāng)中的一人去追償3分之2？？

2020年2月1日，甲、乙、丙共同投資設(shè)立A有限責(zé)任公司。章程規(guī)定甲、乙、丙各自投資100萬元，一年內(nèi)繳足。其中，丙未在規(guī)定的期限內(nèi)繳足出資，甲、乙也一直未要求丙補(bǔ)足出資。2022年6月1日，該公司的債權(quán)人丁要求丙對公司不能清償部分的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。根據(jù)公司法律制度的規(guī)定，下列說法中，正確的是（　?。?。 A.丙應(yīng)當(dāng)對該筆債務(wù)承擔(dān)全部責(zé)任 B.丙有權(quán)拒絕對該筆債務(wù)承擔(dān)責(zé)任 C.丙應(yīng)在未出資本息范圍內(nèi)，對該筆債務(wù)承擔(dān)補(bǔ)充賠償責(zé)任 D.丁無權(quán)請求甲、乙與丙對該筆債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任 正確答案 : C 【知識點(diǎn)】股東出資 D選項(xiàng)，甲乙要求丙補(bǔ)足出資就可以不承擔(dān)連帶責(zé)任？甲乙要求丙補(bǔ)足出資，丙未補(bǔ)足，此時(shí)就可以不承擔(dān)連帶責(zé)任？

甲、乙、丙三人擬設(shè)立一有限責(zé)任公司。在公司設(shè)立過程中，甲在搬運(yùn)為公司購買的辦公家具時(shí)，不慎將丁撞傷。根據(jù)公司法律制度的規(guī)定，下列關(guān)于對丁的侵權(quán)責(zé)任承擔(dān)的表述中，正確的是（　　）。 A.若公司未成立，丁僅能請求甲承擔(dān)該侵權(quán)責(zé)任 B.若公司成立，則由公司承擔(dān)該侵權(quán)責(zé)任 C.若公司未成立，丁應(yīng)先向甲請求賠償，不足部分再由乙、丙承擔(dān) D.無論公司是否成立，該侵權(quán)責(zé)任應(yīng)由甲、乙、丙共同承擔(dān) 正確答案 : B 【知識點(diǎn)】公司設(shè)立責(zé)任 答案解析 : 發(fā)起人因履行公司設(shè)立職責(zé)造成他人損害，公司成立后受害人請求公司承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持；公司未成立，受害人請求全體發(fā)起人承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。 問題：D為什么不對？

關(guān)于普通合伙人的無限連帶責(zé)任 比如，甲乙兩個(gè)人普通合伙，那么約定每人承擔(dān)50%的虧損和收益，假如已經(jīng)產(chǎn)生虧損3萬，然后甲在乙同意的情況下轉(zhuǎn)讓份額給普通合伙人丙，丙對合伙企業(yè)也承擔(dān)連帶責(zé)任。那么如果合伙企業(yè)資不抵債了，這3萬虧損，怎么追償？？是甲乙丙每人承擔(dān)1萬？？還是乙丙每人承擔(dān)1萬5？？還是甲乙每人承擔(dān)1萬5？？

根據(jù)物權(quán)法律制度、侵權(quán)責(zé)任法律制度規(guī)定，關(guān)于甲就相關(guān)損失主張權(quán)利的說法中，正確的有（　?。?。 A.甲可就相關(guān)損失要求乙承擔(dān)賠償責(zé)任 B.甲可就相關(guān)損失要求丙承擔(dān)賠償責(zé)任 C.甲可就相關(guān)損失要求運(yùn)輸公司承擔(dān)賠償責(zé)任 D.運(yùn)輸公司承擔(dān)賠償責(zé)任后，可以向丙追償 E.運(yùn)輸公司承擔(dān)賠償責(zé)任后，不得向丙追償 【答案】ACD 【解析】（1）選項(xiàng)A：質(zhì)權(quán)人在質(zhì)權(quán)存續(xù)期間，未經(jīng)出質(zhì)人同意，擅自使用、處分質(zhì)押財(cái)產(chǎn)，造成出質(zhì)人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（2）選項(xiàng)BCDE：用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。 問題：甲還可以向乙請求違約責(zé)任吧，甲乙簽訂合同了？