這個是職工還是勞務(wù)用工?如果是職工的話,合并到工資5000以內(nèi)是不需要交個稅的。如果是勞務(wù)用工,按照勞務(wù)費4000-800)×20% 然后,第二個是3000-800)×20% 第三個是1000-800)×20%
(不適用2020年)王某于某年12月因業(yè)績優(yōu)秀,獲得第四季度獎金3000元,當月工資收入4000元,則王某12月應(yīng)繳納的個人所得稅為()元。 A(4000-3500)×3%+3000×10%-105=210 B(4000-3500)×3%+3000×3%=105 C(4000+3000-3500)×10%-105=245 D(4000-3500)×3%=15 答案是c,沒明白
6、(不適用2021年)王某于某年12月因業(yè)績優(yōu)秀,獲得第四季度獎金3000元,當月工資收入4000元,則王某12月應(yīng)繳納的個人所得稅為()元。 A. (4000-3500)×3%+3000×10%-105=210 B. (4000-3500)×3%+3000×3%=105 C. (4000+3000-3500)×10%-105=245 D. (4000-3500)×3%=15 此題是選A 還是D 我沒有理解 這是2018年的真題經(jīng)濟法 我看了解析更懵逼 納稅人取得的除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金,如(考勤、先進、加班、季度、半年)獎等,般應(yīng)將全部獎金當月工資薪金收入合并計算,繳納個人所得稅。(總收入-起征點金額)*稅率3% 這是我手抄寫的解析 我也覺得不應(yīng)該選A或D 看著應(yīng)該選C 但是稅率跟解析又不對稱 蒙圈了
老師請問我在2021年1?份收到了2020年的年終獎金1000元和1月份工資4000元,請問我3月報2月份個人所得稅系統(tǒng)時申報的工資是1月份的,請問這個年終獎我可以直接合并到1??月工資里申報收入總額為5000元申報個稅嗎?還有一些同事年終獎金3000元,1月工資5000元這個可以分開申報個稅嗎?就是要交個稅的我就分開年終獎和工資各大自單獨申報?不用交個稅的就直接合并到工資里申報?
員工8月離職己停社保公積金,9月還要發(fā)給他加班工資3000,請問如何申報個稅,有的說不寫離職日期,狀態(tài)維持正常狀態(tài),就可以了,基礎(chǔ)減除費用就是9*5000=45000,這樣9月就不用交稅,還有的說狀態(tài)維持正常,離職時間填寫8月底,這樣基礎(chǔ)減除費用是8*5000=40000,就要交稅3000*3%=90
老師,關(guān)于個稅申報問題。就是,我們公司是在這個月(2月份)發(fā)放1月工資。但是,在1月份過年放假前有發(fā)放優(yōu)秀員工獎金。好幾個部門的人都有涉及。請問,1月份發(fā)放的優(yōu)秀員工獎金,也是需要合并在1月份工資里面給他們一并申報1月份個稅嗎?
福利費是屬于期間費用明細表里面的一類職工薪酬類嗎
報工商年報人數(shù)必須和個稅人數(shù)一致嘛?有關(guān)系嘛?
請問一下,一般納稅人,收到接待用的住宿費專用發(fā)票,可以認證抵扣嗎?還是最好不抵扣,做費用!謝謝!
會計科目里面計入社保費的,是公司支付承擔部分。在企業(yè)所得稅匯算清繳的期間費用明細表里面的哪個項目?管理費用的第一類職工薪酬嗎?還是十四類報險費?
如果財務(wù)報錯個人所得稅,把2024年12月5萬多的往來報成個人所得稅了,有沒有什么補救的辦法!
以0元取得長期股權(quán)投資5000萬的公司,需要繳納什么稅費
老師,這種發(fā)票怎么看取得時是哪年的
你好老師,可以只變更分公司經(jīng)營范圍嗎
老師,如果一家食品制造業(yè)有開物流輔助服務(wù)倉儲費,那這個會計要怎么賬務(wù)處理
交易性金融資產(chǎn)處置時,無需將持有期間確認的公允價值變動損益轉(zhuǎn)結(jié)轉(zhuǎn)至投資收益。的意思?